승진을 거부하는 덴마크 직장인들

국경없는 포차에서 나오는 내용중..


집값에 대해 듣던 신세경은 “진짜 퇴근을 4시에 하냐. 저 충격 받았다”고 전날 손님에게 들은 퇴근시간에 대해 질문을 더했다. 새신랑 손님은 “회사마다 다르다”며 “애를 4시 반까지 데리러 안 가면 부모가 경고를 받는다. 자연스럽게 애를 맡기고 출근해서 퇴근하고 애를 데려오는 거다”고 설명했다. 

또 그는 “한국이 나쁘다는 생각은 안 들고 좀 다른 것 같다. 전 처음에 너무 열심히 일했더니 평가가 안 좋아졌다. 일과 생활 밸런스를 못 잡는 사람 취급 받아서 강제 휴가도 받았다. 처음에는 배신감이 들었다. 일을 못하게 하니까. 지금 생각하면 이해가 된다. 하루 8시간을 집중해 일하는 게 결과가 좋다는 걸 그들이 알았던 거다. 내가 지쳐가는 걸 경고한 거다”며 “단순히 출퇴근 시간문제가 아니다. 업무 강도는 더 심하다”고 말했다. 

여기에 덴마크의 특이한 일로 그는 “승진을 안 하려고 한다. 열심히 일하면 월급이 올라가는데 스트레스를 더 받는다. 승진을 거부하는 사람들이 꽤 있다. 20년 차에도 저와 같은 포지션에서 일하는 분들이 있다. 그게 뒤처지는 게 아니라 선택이다. 그만큼 책임이 무거워 지니까. 저희도 100% 이해는 안 된다”고 덧붙였다.